und noch ein zweiter Vortrag zum Thema

Musical America präsentiert in einem brandaktuellen Report Pest-Practise-Beispiele zum Thema Marketing mit digitalen Medien für Kulturbetriebe. Hier geht es zum Download ->
Präsentiert werden fünf Best-Practise-Beispiele, zahlreiche Tipps und Tricks sowie Dos and Dont’s. Es geht um Pinterest, Apps und vieles mehr. Pflichtlektüre für jeden, der weiter im Kulturmarketing mitreden will.

Heute beginnt die Ausschreibung zum Kulturmarken-Award. Bis zum 15. August können sich Unternehmen, Städte, Kulturmanager und Kultureinrichtungen um eine der begehrten Auszeichnungen in insgesamt sechs Kategorien bewerben.  Hier gehts zur Ausschreibung -> und zur Anmeldung ->

Die Kulturmarken-Awards werden 2012 schon zum siebten Mal verliehen, und dies in sechs Kategorien: “Kulturmarke”, “Stadtmarke”, “Trendmarke”, “Kulturinvestor”, “Kulturmanager” und “Förderverein”. Zu den Entscheidungskriterien der mit Experten aus Wirtschaft und Kultur besetzten Jury gehören innovative Markenführungsstrategien, professionelles Markenmanagement und Stadtmarketing genauso wie herausragende Vermittlungsleistungen im Kulturmanagement oder nachhaltige Investments in Kulturprojekte. Verliehen werden die Awards in Berlin bei der glanzvollen Kulturmarken-Gala am 25. Oktober 2012 im TIPI am Kanzleramt.

Prominenten Zuwachs erhält die Jury des Kulturmarken-Awards im siebten Jahr des Bestehens: Katharina Wagner, Leiterin der Bayreuther Festspiele, verstärkt das Gremium unter Vorsitz von Professor Dr. Oliver Scheytt, zu dem u.a. auch der Herausgeber von TheaterManagement aktuell und Marketingberater Jürgen Preiß zählt. Ausgeschrieben wird der siebte Kulturmarken-Award von der Agentur Causales mit freundlicher Unterstützung durch die Deutsche Post DHL und die WELTKUNST. Auch TheaterManagement aktuell unterstützt das Event medial. Informationen zur Bewerbung stehen ab sofort online unter www.kulturmarken.de bereit.

“In Kunst und Kultur gibt es viele starke Marken. Der Kulturmarken-Award macht deutlich, wie lohnenswert Investments in Kulturmarken sein können”, so der Juryvorsitzende Professor Scheytt. “Wurden vor einigen Jahren Begriffe wie Markenbildung und Markenführung in Kulturistitutionen und -verbänden noch belächelt, sind sie heute oft schon wesentlicher Teil des Vermarktungserfolges. Diese Themen stehen im Mittelpunkt des Kulturmarken-Awards und des KulturInvest-Kongress am 25. und 26. Oktober dieses Jahres in Berlin.”

Die Kulturmarken-Awards sind der Höhepunkt des KulturInvest-Kongresses in Berlin. Dieser Branchentreff für Kulturmanagement, -marketing und -investment findet am 25. und 26. Oktober 2012 im Verlagsgebäude von “Der Tagesspiegel” statt. Schwerpunkte der Themenforen sind Kulturmanagement, -marketing, -sponsoring und -investment. Veranstalter des KulturInvest-Kongresses sind die Europäische Sponsoring-Börse ESB und die Agentur Causales mit freundlicher Unterstützung von “Der Tagesspiegel”.

Kontakt: Hans-Conrad Walter & Eva Nieuweboer, Causales – Gesellschaft für Kulturmarketing und Kultursponsoring mbH, Bötzowstraße 25,10407 Berlin, Telefon: +49 30 53 214 391, Fax: +49 30 53 215 337, www.kulturmarken.de, www.causales.de, www.kulturinvest.de

Die neue Ausgabe von TheaterManagement aktuell ist frisch aus der Druckerei eingetroffen

Unter anderen mit zwei hochaktuellen Interviews mit dem Direktor des Deutschen Bühnenvereins, Rolf Bolwin und Prof. Dr. Armin Klein, Mitautor des derzeit hochgehandelten Buches “Der Kultur Infarkt”.

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Weitere Inhalte:

• Kindertheater Quo vadis?
• Twittern in Kultureinrichtungen
• Vorstellung der IPhone App des Schauspiel Köln
• Portrait der Digital Concert Hall der Berliner Philharmoniker
• Rückblick auf das T:B Experten-Forum Ticketm@nagement 2012
• Neue Wege für das Theatermanagement durch Controlling
• Recht & Praxis zur Behandlung der Umsatzsteuer bei der Vermietung von Veranstaltugnsstätten durch Gemeinden
• Personalien
• Persönlicher Fragebogen: Henning Langhoff, Theaterleiter bei DER KÖNIG DER LOWEN
• News
• Technik
• Branchenregister
• Terminen

Das neue Buch “Der Kulturinfarkt” von Prof. Dr. Klein, Dieter Haselbach, Pius Knüsel und Stephan Opitz erhitzt derzeit die Gemüter in der Kulturszene. Dabei erlebt das Land unabhängig von der inhaltlichen Diskussion, die noch gar nicht richtig in Gang ist, erneut ein Beispiel eines sich verselbständigenden und sich selbst aufschaukelnden Medienfeuerwerkes. Dieter Haselbach, Leiter des Zentrums für Kulturforschung bei Bonn, hat als Konsequenz sein Amt niedergelegt. Das macht nachdenklich. Dachten wir doch lange Zeit in einem Land der Meinungsfreiheit zu leben. Das dies wahrscheinlich ein Irrtum ist, scheint nun einmal mehr bewiesen.

TheaterManagement aktuell hat mit Prof. Dr. Armin Klein, als Sprecher der Autoren ein Interview geführt, das in der kommenden Ausgabe (Erscheinungstermin Ende März) vollständig abgedruckt erscheint (zur Bestellung). Hier lesen Sie einen ersten Auszug:

TheaterManagement aktuell: Herr Prof. Dr. Klein, gemeinsam mit Dieter Haselbach (Leiter des Zentrums für Kulturforschung bei Bonn), Pius Knüsel (Direktor der Kulturstiftung Pro Helvetia) und Stephan Opitz (Leiter des Referats für Kulturelle Grundsatzfragen im Bildungsministerium von Schleswig-Holstein)  kritisieren Sie in dem  neuen Buch „Der Kulturinfarkt“ die bestehende Kulturförderungspraxis in Deutschland und tragen den kulturpolitischen Grundsatz der 70er Jahre „Kultur für alle“ zu Grabe. Wie viel davon ist ernst gemeint und wie viel ist Provokation?

Prof. Dr. Klein: Das Buch will zeigen, dass der Grundsatz einer „Kultur für alle“ nicht einlösbar ist. Die Hoffnung, die Hochkultur zu popularisieren, haben sich nicht erfüllt. Das Angebot wurde ausgeweitet, die Nachfrage nach Kultur und der Kreis der Nachfrager haben sich nicht erweitert. Trotzdem wird die kulturelle Infrastruktur laufend ausgebaut. Eigentlich weiß das jeder – nur redet kaum einer darüber und die Politik ist in tatsächlichen kulturpolitischen Debatten nicht geübt. Sie argumentiert innerbetrieblich und empathisch. Das reicht nicht. Mit dem zugegeben lauten Aufschlag des „Kulturinfarktes“ versuchen wir, eine tatsächliche Debatte in Gang zu bringen. In der heutigen Öffentlichkeit geht so etwas nicht ganz ohne Provokation.

TheaterManagement aktuell: Der Spiegel titelte pointiert „Die Hälfte?“ und öffnet damit die Diskussion, um einen drastischen Abbau von Kulturbetrieben. Ist das die Lösung, die Sie mit Ihren Thesen anstreben?

Prof. Dr. Klein: Wir wollen einen Denkanstoß geben. Die zahlreichen Kultureinrichtungen verschlingen den Löwenanteil der Kulturhaushalte. Und einmal da, sind sie nicht wieder wegzukriegen – staatliche Förderung heißt vor allem in Deutschland immer auch stattlich garantierte Ewigkeit! Sie stehen gewissermaßen für immer, auch ihr Finanzierungsanspruch begleitet uns für immer. Die nachfolgende Generation sucht aber andere Orte für Kultur und andere Wege der kulturellen Betätigung. Sie bleibt in diesem System außen vor. Außerdem schafft die Digitalisierung ganz neue Möglichkeiten, die Menschen zu Kultur hinzuführen. Wir gehen einer post-institutionellen Gesellschaft entgegen. Deshalb schlagen wir ein Gedankenexperiment vor: Denken wir mal die Hälfte des Apparates weg. Was können wir mit den Mitteln tun, was künftigen Bedürfnissen gerecht wird? Wir propagieren keinen Ab- sondern einen Umbau von Kultur. Dafür machen wir Vorschläge – für eine Diskussion. Wir liefern keine Blaupausen. Nach unserer Vorstellung wäre die neue Verteilung der Mittel weniger institutionenlastig, würde mehr auf Innovation, Mobilität, individuellen Konsum als auf traditionelle Formen und Vermittlung setzen.

TheaterManagement aktuell: Sie fordern einen Rückzug der Kulturpolitik zugunsten der Stärkung der Position des Individuums. Was dürfen wir genau darunter verstehen?

Prof. Dr. Klein: Wir wenden uns gegen die pädagogisierende Geste der Kulturpolitik, die sie aus ihren Anfängen mitgebracht hat. Ja, der Staat soll eine kulturelle Infrastruktur unterhalten. Aber dass er darüber hinaus auf allen möglichen Einzelförderkanälen noch überall sagen muss, was gute (erwünschte) und schlechte (unerwünschte) Kultur sei, finden wir nicht zeitgemäß. Überall sonst appelliert er an die Mündigkeit des Bürgers, nur in der Kultur soll der herbeivermittelt werden, nur in der Kultur muss man den Hund zum Jagen tragen. Statt „Erziehung des Menschengeschlechts“ (Friedrich Schiller) sehen wir in kultureller Produktion und kulturellem Konsum Optionen, die jeder in Eigenverantwortung einlöst oder nicht. Dazu muss man unseres Erachtens nicht weiter in die Fläche gehen, wie wir das immer wieder hören, dafür braucht es nicht an jeder Ecke ein Konzerthaus und ein Theater. Wenn, dann braucht es offene Infrastrukturen, in denen sich Bürgerinitiativen einnisten können. Oder Kulturcluster für mutige Jungunternehmer, die die Selbständigkeit suchen.

Das vollständige Interview lesen Sie in der nächsten Ausgabe von TheaterManagement aktuell. Bestellschein hier.

Am 25. und 26. Oktober 2012 ist es wieder soweit: Die wichtigsten Entscheider von Kulturanbietern und Kulturinvestoren im deutschsprachigen Raum treffen sich beim KulturInvest Kongress 2012 in Berlin. Nach dem Rekord von mehr als 400 Teilnehmern und 65 hochkarätigen Referenten macht es sich der Kongress auch in diesem Jahr zur Aufgabe, wichtige Impulse für das Zusammenwirken von Kultur und Wirtschaft zu setzen.

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Im Forum zum Internationalen Kulturmanagement kommen unter anderem Vertreter von BMW und Guggenheim sowie des Unternehmens Würth zu Wort. Nach dem herausragenden Erfolg im letzten Jahr wird zudem das Sonderforum „Dirigieren & Führen“ wieder den emotionalen Höhepunkt zum Abschluss des Kongresses bilden.

Wie schon in den Vorjahren stehen weitere interessante Themen rund um die Etablierung betriebswirtschaftlicher Managementprozesse in Kulturbetrieben, Trends und Innovationen im Bereich der Kulturinvestments und der Kulturkommunikation sowie erfolgreiches Kultur- und Stadtmarketing im Mittelpunkt.

Oder wie Prof. Dr. Oliver Scheytt, Präsident der Kulturpolitischen Gesellschaft und Eröffnungsredner des KulturInvest 2011, es treffend formuliert: “Wir beschäftigen uns bei diesem Kongress mit den realen Wechselwirkungen und den wunderbaren Effekten, die aus dem Zusammenspiel von Kultur und Wirtschaft, Wirtschaft und Kultur hervorgehen.”

Weitere Infos

Newstar-Management bringt im kommenden Jahr wieder das Musik und Tanzerlebnis “Pasión de Buena Vista” aus Cuba nach Europa. “Paisón de Buena Vista” das heißt 6 Tänzerinnen und Tänzer Kuba, 2 Sängerinnen und Sänger aus dem Herzen Cubas , eine 10 köpfige Live- Band, 3 Background Sänger und zahlreiche Kostüme. Über 450.000 Besucher in über 25 Ländern haben das Programm in über 300 Shows bereits gesehen. Infos siehe Anbieterverzeichnis -> New Star Management GmbH

Am 23. und 24. Februar 2012 trafen sich ca. 120 Experten aus dem Ticketmanagement im Swissotel in Düsseldorf / Neuss beim T:B Experten-Forum Ticketm@nagement 2012. Auf den ersten Blick scheint sich im Ticketing nicht viel gegenüber dem Vorjahr verändert zu haben. Doch der zweite Blick lässt erkennen, dass der Ticketmarkt weiter in Bewegung ist. Eine der wichtigsten Entwicklungen wird das direkt-to-fan Ticketing, das u.a. dramatische Einschnitte in der Vertriebskette für Eintrittskarten erwarten lässt. Wenngleich die zunehmende Intransparenz teilweise durch die klassische Vorverkaufsstelle ausgeglichen wird, wie Martin Zemke vom Bremer KartenKontor in seinem Vortrag darstellte. Und auch neue Anbieter im Internet bemühen sich um Transparenz und schaffen durch einen Scan der Anbieter einen gebündelten Blick auf den Markt, wie Dr. Debuch in seinem Vortrag über den Service von ticcats.de zeigte. In drei Workshops konnten die Teilnehmer des Kongresses ihr Wissen über die kommenden Entwicklungen im Payment, über erfolgreiche Vermarktungsstrategien sowie Trends im Freizeitpark-, Sport- & Arenaticketing vertiefen. Einer der Höhepunkte der Workshops war eine Live-Schaltung an die Westküste der USA, von wo Donna M. Powell, Business & Adminstrative Services Manager bei den Metro Parks Tacoma, über die Methoden der Besucherbindung durch mobile Technologien berichtete.  Am zweiten Veranstaltungstag stand unter anderem auch das vielfach unterschätzte Thema Datenschutz auf der Agenda. Hier wies Olaf C. Nilgens von der Firma Streitz Consult GmbH u.a. auf die Risiken in der Auftragsdatenverarbeitung hin, wie sie im Ticketing vielfach praktiziert wird. Mit 18 Ständen war der Ausstellungsbereich gut besetzt und der traditionelle Ausstellerabend ermöglichte wieder ein reges Netzwerken unter den Teilnehmern. Als Neuerung im Kongressmanagement setzte die Trippe:Beratung erstmals die Eigenentwicklung T:B Konferenz ein. Dabei handelt es sich um eine App die es den Teilnehmern ermöglicht alle Kongressdaten, inklusive Agenda, Teilnehmerliste und Kontaktdaten der Referenten und vieles mehr jederzeit mit dem Smartphone abzurufen.

Während im Rheinland langsam aber sicher die Narren und Jecken das Regiment übernehmen, laufen die letzten Vorbereitungen für das T:B Experten-Forum Ticketm@nagement 2012 – am 23. und 24. Februar 2012 im Swissotel in Düsseldorf / Neuss.

Mit der Deutsche Eintrittskarten TKS GmbH präsentiert sich ein weiterer Werbepartner auf dem Kongress. Ein deutlicher Beleg dafür, dass der Markt in Bewegung bleibt. Auch sonst verspricht das Programm zahlreiche Informationen über Erfolgskonzepte und Trends im Markt. Versäumen Sie nicht sich anzumelden: Jetzt hier anmelden! (Sie werden zu amiando weitergeleitet) mehr